Franchise

Les Menus ServicesLes Menus Services, La confiance à votre table

Le spécialiste du portage de repas auprès de personnes âgées en France depuis 2003

  • Année de création : 2003
  • Implantations : 55
  • Type de contrat : Franchise
  • Durée du contrat : 5 ans
  • Montant des apports : de 30 à 40 k€

Dernière mise à jour : 27/11/2017

Concept

Les Menus Services répond aux besoins de personnes âgées qui doivent se faire livrer leurs repas à domicile parce qu'elles ne peuvent plus ou ne souhaitent plus cuisiner elles-mêmes. Les Menus Services livre chaque jour des repas variés et équilibrés, tenant compte de régimes éventuels (hypocalorique, diabétique, sans sel, mixé). 1 500 000 de repas auront été servis en 2016 au domicile des clients.

Développement du réseau

Les premières agences en succursale ont été créées en 2003 à Paris et à Nantes et la première agence en franchise a été créée en 2006. Au 30 novembre 2016, le réseau compte 52 agences dont 11 agences en succursale et 41 agences en franchise sur tout le territoire.

Marché


- Services à la Personne

- Marché de la dépendance

Les + de l'enseigne

Les Menus Services est un concept innovant présentant les avantages concurrentiels suivants :

-centrale d'achat : les repas, de qualité, variés et équilibrés, sont cuisinés par des partenaires référencés par l'enseigne qui négocie les volumes et les prix d'achat des pour le réseau ;

- éditeur de logiciel : l'enseigne a mis au point un logiciel métier, qu'elle fait constamment évoluer et qui permet aux agences de commander les repas de leurs clients auprès de la cuisine dédiée ;

- support diététique en agence : chaque agence compte obligatoirement un diététicien ou une diététicienne, en charge d'effectuer les visites au domicile des clients afin de les aider dans le choix de leurs menus.

Fonctionnement du réseau

Type de contrat

Contrat propre à une forme de réseau du commerce organisé ; peut prendre la forme d’un contrat de franchise, de coopérative, de concession, etc.

Franchise
Durée de contrat
5 ans
CA HT moyen (à 2 ans)
300000
Droits d’entrée

Somme à verser pour intégrer un réseau et accéder à la notoriété, au savoir-faire et à l’utilisation de la marque de l’enseigne.

21000 €
Redevance d’exploitation

Contrepartie financière prélevée sur le chiffre d’affaires devant être versée à une enseigne par un entrepreneur en réseau.

5.5
Commentaire sur la redevance d’exploitation
Minimum de 500 euros par mois
Apport personnel minimum

Contribution financière minimale apportée directement par l’entrepreneur en réseau sur ses fonds propres.

40 000 €
Investissement hors local

Ensemble des dépenses à prévoir pour entreprendre en réseau : droits d’entrée, équipement,

100000€
Superficie minimum
80 m²
Superficie maxi.
70 m²
Type d’emplacement

Lieu adapté au concept de l’enseigne : centre ville, périphérie, zone commerciale, emplacement N°1 - grands axes passants -, etc.

Rez de chaussée avec vitrine. Parking pour véhicules de livraison. Accessibilité aux réseaux routiers.
Nécessite un local
Oui

Profil-type des candidats recherchés

L'enseigne recherche de préférence des profils : Créateur d'entreprise, Repreneur

Situation : Homme/Femme, Couples

Connaissance du secteur : Pas obligatoire

Fonction(s) souhaitée(s) : Cadres dirigeants, Cadres supérieurs, Cadres, Commerçants

Nb personnes à manager : A terme une équipe de 6 salariés

Aptitudes recherchées

Gestion
Organisation
Vente
Management
Technique
Relationnel
2
= Facultatif
4
= Recommandé
6
= Obligatoire

Qualités requises

- sens du commercial et du relationnel - capacité à développer et entretenir un réseau de prescripteurs

Expérience souhaitée

- commercial - management