Licence de marque

EnviaLa cuisine à vos couleurs

Un concept gagnant-gagnant, une franchise simple d'accès Envia est un réseau de cuisinistes qui accompagne chaque client dans son projet de cuisine, de sa conception à son installation, dans le respect de ses envies et de son budget. L’enseigne propose des meubles traditionnels, modernes ou tendance. Quelles que soient la configuration et la taille de la cuisine, les meubles sont sur mesure, fonctionnels, de qualité et facile à poser.

  • Année de création : 2009
  • Implantations : 10
  • Type de contrat : Licence de marque
  • Durée du contrat : 3 ans
  • Montant des apports : de 40000 à 700000 k€

Dernière mise à jour : 26/10/2018

Concept

Envia est un réseau de cuisinistes qui accompagne chaque client dans son projet de cuisine, de sa
conception à son installation, dans le respect de ses envies et de son budget. L’enseigne propose
des meubles traditionnels, modernes ou tendance.
Quelles que soient la configuration et la taille de la cuisine, les meubles sont sur mesure,
fonctionnels, de qualité et facile à poser.

Développement du réseau

Créé en 2009, Envia est un réseau de magasins indépendants, spécialisés
dans la cuisine aménagée et sur mesure. Le réseau a été acheté en juillet 2017, par Jacques Bedun
et Patrick Grange, experts de l’équipement de la maison.
Envia se développe en licence de marque et concède à ses licenciés une marque et un concept
optimisé de distribution de cuisines équipées. Le réseau accompagne ses licenciés dans les
différentes phases d’ouverture du magasin puis dans l’exploitation des points de vente.
Aujourd’hui, Envia compte 10 points de ventes. Un magasin pilote a ouvert ses portes en mars, à
Valence.

Marché

 

Les + de l'enseigne

L’intérêt de rejoindre Envia : une approche gagnant/gagnant
Un marché porteur avec un positionnement produit – qualité – prix concurrentiel
Un réseau en licence de marque qui offre une large gamme de produits et des services de qualité
Un investissement minimum pour un rendement maximum : 150 à 250 K€, dont un apport personnel de 40 à 50 K€
Un retour sur investissement sous deux ans en moyenne
Une redevance fixe limitée à 1000 € HT par mois
Des rétributions versées aux franchisés par trimestre, en fonction de leur performance
Des formations pour les dirigeants et conseillers dispensées à l’ouverture et en continu.

Fonctionnement du réseau

Type de contrat

Contrat propre à une forme de réseau du commerce organisé ; peut prendre la forme d’un contrat de franchise, de coopérative, de concession, etc.

Licence de marque
Durée de contrat
3 ans
CA HT moyen (à 2 ans)
1 000 000 et plus
Droits d’entrée

Somme à verser pour intégrer un réseau et accéder à la notoriété, au savoir-faire et à l’utilisation de la marque de l’enseigne.

10000
Redevance d’exploitation

Contrepartie financière prélevée sur le chiffre d’affaires devant être versée à une enseigne par un entrepreneur en réseau.

0
Commentaire sur la redevance d’exploitation
1000 € par mois
Redevance publicitaire

Contrepartie financière prélevée sur le C.A d’un entrepreneur en réseau, pour la participation au financement du budget publicitaire.

0
Commentaire sur la redevance publicitaire
0
Apport personnel minimum

Contribution financière minimale apportée directement par l’entrepreneur en réseau sur ses fonds propres.

40000
Investissement hors local

Ensemble des dépenses à prévoir pour entreprendre en réseau : droits d’entrée, équipement,

150000
Superficie minimum
350 m²
Type d’emplacement

Lieu adapté au concept de l’enseigne : centre ville, périphérie, zone commerciale, emplacement N°1 - grands axes passants -, etc.

zone commerciale
Nécessite un local
Oui

Commentaire
Le concept Envia repose sur 3 axes fondamentaux : La recherche des meilleurs produits au meilleur prix Envia propose des cuisines de qualité au meilleur prix, via une sélection de fournisseurs et des négociations menées tout au long de l’année. Le choix et le référencement produit permet à Envia de proposer une collection de magnifiques cuisines, à des prix très compétitifs. Une communication adaptée au concept A travers un plan média complet (affichage, presse, mailing, radio, PLV, digital…) qui démarre avant l’ouverture du magasin, Envia privilégie un ton de communication direct pour favoriser le trafic et dynamiser les ventes. Des formations pour le ou la dirigeant(e) et son équipe Envia a conçu plusieurs sessions de formation pour les dirigeants et les équipes pour leur transmettre tout le savoir-faire nécessaire : logiciel de conception 3D, produits, méthodes de vente, solutions de financement, animation d’équipe…

Profil-type des candidats recherchés

L'enseigne recherche de préférence des profils : Créateur d'entreprise, Repreneur, Commerçant, Indépendant, Auto-entrepreneur

Situation : Homme/Femme, Couples

Connaissance du secteur : Pas obligatoire

Fonction(s) souhaitée(s) : Cadres dirigeants, Cadres supérieurs, Cadres, Employés, Commerçants

Nb personnes à manager : 5

Aptitudes recherchées

Gestion
Organisation
Vente
Management
Technique
Relationnel
2
= Facultatif
4
= Recommandé
6
= Obligatoire

Qualités requises

Le franchisé Envia est un chef d’entreprise passionné, aussi bien manager que commercial, ayant des aptitudes pour la vente et le management. Autonome, mais pas individualiste, le franchisé Envia participe à la vie du réseau. Il peut être issu d’horizons variés, autre que celui du milieu de la cuisine. L’envie et la volonté de réussir dans une activité spécialisée, captivante et à haut potentiel sont des moteurs qui conduiront le franchisé à sa réussite. Le franchisé Envia est à l’écoute, il aime communiquer, apprendre à travers les formations régulières, transmettre à ses équipes et partager au sein du réseau. Il peut ainsi profiter pleinement de son expertise en toute indépendance et transparence.

Expérience souhaitée

* concepteurs vendeurs * manager * animateur...