Concept : l’unique franchise de Portage Salarial
RH SOLUTIONS est un réseau de Portage Salarial spécialisé dans les métiers du conseil, de l’ingénierie et de la formation comptant plus de 1000 clients dans 15 pays. Ses valeurs : transparence, réactivité et proximité.
A la fin des années 80, une nouvelle forme de salariat fait son apparition dans le monde du travail : Le Portage Salarial. Cette formule permet à ceux qui désirent travailler de façon autonome d’avoir un statut à mi-chemin entre celui de salarié et celui d’indépendant. Le Portage Salarial libère ses intervenants de toutes les contraintes administratives et leur permet de facturer des honoraires et d’être rémunérés comme des indépendants tout en conservant les avantages du statut de salarié (retraite, prévoyance, ASSEDIC). Particulièrement adaptée aux contraintes économiques actuelles en termes de réactivité, de flexibilité et de maîtrise des coûts, l’externalisation en Portage Salarial connaît un succès croissant auprès des entreprises.
A l’origine, les PME/PMI représentaient 80% de l’activité de RH SOLUTIONS, mais le réseau compte de plus en plus des grands comptes parmi ses clients.
Développement du réseau: le leader d’un marché encore jeune et en pleine construction
2003 : Création de RH SOLUTIONS à Toulouse.
2004 : RH SOLUTIONS participe à la création de la Fédération Nationale du Portage Salarial afin d'organiser la profession.
2006 : Lancement du système d'information de la marque (ELIOT).
2008 : Lancement en franchise.
2009 : Ouverture des agences de Bordeaux, Paris et le Mans et obtention de la certification ISO 9001 décernée par le Bureau Véritas.
Mars 2010 : Ouverture des agences de Chambery, Annecy, Bourg en Bresse.
Juin 2010 : Lancement de la newsletter mensuelle du réseau : le contenu est constitué de conseils, astuces, actualité nationale et locale, interview de portés, etc. rédigés par une équipe de journalistes avec une personnalisation locale (agence émettrice, actualité locale,...).
Juillet 2010 : Audit de certification Bureau Véritas (maintien de la certification sans point faible identifié).
Septembre 2010 : Ouverture de 3 agences : Dijon, Saint Nazaire et Nantes.
Projet en cours : mise en place de mini-sites agences (mise en ligne prévu au 15 novembre 2010).
RH SOLUTIONS compte 9 agences pour le moment. Le chiffre d’affaires moyen d’une implantation après 3 ans d’activité est de 1 000 000 €.
Les + de l’enseigne : le logiciel ELIOT, véritable « bureau virtuel »
Le franchisé RH SOLUTIONS bénéficie d’une formation initiale de 2 semaines, puis de modules complémentaires (commerciaux et juridiques) et d’un accompagnement personnalisé les mois suivants. Il bénéficie d’ELIOT, système d’information spécifiquement mis au point pour la gestion de franchises, et qui permet de piloter son activité en quelques clics.
RH SOLUTIONS possède une expérience de terrain et une maturité décisives dans l’aide logistique à l’ouverture d’une agence locale. Autant d’atouts qui peuvent s’avérer déterminants pour le futur franchisé, alors que le marché du Portage Salarial est en pleine expansion.
