+

Licence de marque NeocoachLe Coaching résultat

Nos experts ont mis au point un nouveau concept de coaching des personnes, des équipes et des organisations. Notre concept, testé depuis 2002, rencontre un réel succès dans les TPE/PME et les grands comptes.

  • Année de création : 2008
  • Implantations : 37
  • Type de contrat : Licence de marque
  • Durée du contrat : 4 ans renouvelables
  • Montant des apports : de 45 à 150 k€

Dernière mise à jour : 02/04/2012

Concept : une activité de conseil en entreprise à la portée de tous

NEOCOACH est le premier réseau de manager-coach français, un concept qui inaugure une nouvelle pratique du consulting.

Le métier de Manager-Coach n’est pas seulement d’apporter les outils, les méthodes et le savoir-faire, mais aussi de réaliser des interventions fondées sur le couple devenu indissociable équipe / action. Les collaborateurs, les équipes commerciales, les membres des comités de direction sont au cœur des interventions de coaching et de management comportemental car ils forment le levier de la performance des entreprises.
Le réseau NEOCOACH est composé d’experts en accompagnement des entreprises de tailles et d’activités diverses.

Développement du réseau : une forte progression et des objectifs revus à la hausse

2002 : Le premier « cabinet pilote » de NEOCOACH commence à développer le concept dans divers domaines d’activité, au sein d’entreprises de 2 à 200 salariés. Ses résultats sont très intéressants : un chiffre d’affaires en constante progression et un fort taux de fidélité des clients.
2009 : Le réseau NEOCOACH développé en licence de marque connaît une forte progression. Les objectifs prévus ont été doublés. La pertinence du concept, la longue phase de test (6 années) et la qualité du support assurée par le Centre de Ressources sont autant d’éléments qui rassurent les candidats dans leur choix pour lancer leur activité de consulting.
Février 2009 : Lancement de la première promotion de 5 cabinets
Février 2011 : Le réseau compte 37 implantations. Les cabinets se développent, le maillage national est en place :  le réseau est en marche.

Marché : une cible de managers, dirigeants d'entreprises, consultants, cadres commerciaux

NEOCOACH essaye d’assurer à leurs affiliés la prospérité de leur cabinet car son concept est fondé sur :
• La réussite de la vente de missions de conseil en TPE/PME
• Les méthodologies innovantes répondant aux besoins des TPE/PME
• L'accompagnement personnalisé des affiliés NEOCOACH

En 2003, le cabinet pilote de NEOCOACH dégageait un chiffre d’affaires de 165 000 euros HT et 4 ans plus tard de 254 000 euros HT.

Les + de l’enseigne : des experts sélectionnés sur leurs résultats

NEOCOACH est composé d'une équipe d'experts, tous consultants, qui ont une expérience avérée de la vente et du traitement de missions de conseil en TPE/PME et en grands comptes. Ils ont été sélectionnés pour leurs résultats. Cette équipe anime le Centre de Ressources qui assure aux affiliés un support unique et professionnel.